Газета «Саров» Здесь могла быть
ваша реклама!
Здесь могла быть
ваша реклама!

Газета «Саров» - Официоз - Главное – защита прав

Главное – защита прав

28 апреля в календаре значится Всемирный день охраны труда. Как именно охраняется наш с вами труд нам поведал заместитель председателя первичной профсоюзной организации ВНИИЭФ Вячеслав Николаевич ЮФЕРЕВ. – Как именно организована охрана труда с вашей стороны? – Главное для нас – безопасность человека в процессе труда. Основная система охраны базируется на трёх параметрах: человек, документ и объект. Для того, чтобы труд был безопасным, нужно, чтобы человек вёл себя в соответствии с правилами техники безопасности, чтобы документы, которые обуславливают весь процесс труда, были готовы и знакомили его с условиями безопасного выполнения работы или поведения при каком-либо происшествии. А самое главное, чтобы работник уверенно чувствовал себя на рабочем месте, оно должно быть принято с учётом правил охраны труда. Хорошо налаженная система охраны труда во ВНИИЭФ привела к тому, что число несчастных случаев на производстве в течение 7 лет держится на уровне примерно от 5 до 11 человек в год из общего числа работающих. Вся наша работа в этой отрасли соответствует Сеульской декларации международной организации труда, которая была принята на основе конвенции 187 «Об основах, содействующих безопасности и гигиене труда». – Обязательно ли для работников членство в профсоюзе? – Закон говорит, что членство в профсоюзе вещь добровольная. В нашей организации членов профсоюза несколько больше чем 76% от числа работающих. А если их количество превышает 50% от общей массы, то профсоюз является полномочным представителем всех работников. – Какие преимущества получают люди, находящиеся в вашем профсоюзе? – Основная наша задача обеспечить защиту трудовых и социальных прав работников и членов их семей. Профсоюз заключает коллективный договор с работодателем, где добивается определённых трудовых и социальных гарантий для всех работников, он особенно внимательно отстаивает интересы членов профсоюза. Помимо этого мы принимаем решения о социальных и других льготах. Выплачивается дополнительная материальная помощь при рождении ребёнка, при дорогостоящем лечении, при разных событиях в жизни – как торжественных, так и траурных. Оплачивается половина стоимости льготной путёвки ребёнка в лагерь, лечение работников в пансионатах в районе Геленджика и т.д. – Когда появилась ваша профсоюзная организация? – Отраслевой профсоюз существует с ноября 1948 года, и недавно (в 2008 году) мы праздновали шестидесятилетие. Я в этой должности с 1996 года. Работа очень интересная и сложная одновременно, потому что проходит с живыми людьми, и случается всякое. Кроме «официального внииэфовского» профсоюза, в ЗАТО существует и независимый профсоюз (хотя любой профсоюз в принципе должен быть независимым) – «Защита». Он не так велик и заметен, но упорно работает, имеет свою специфику и в некоторых вещах принципиально отличается от «большого» профсоюза. Интервью с его лидерами читайте здесь.
Артем Бауэр

Опубликовано 28 апреля 2010г., 20:57. Просмотров: 1895.

Комментарии:



Эту заметку пока никто не комментировал.



Чтобы использовать комментарии, необходимо зарегистрироваться и/или авторизоваться ВКонтакте.

© 2007-2019 - Газета «Саров». 16+. Главный редактор - М.Ю. Ковалева.
Перепечатка возможна только с разрешения редакции. Ссылка на gazeta-sarov.ru обязательна.
Дизайн - Анна Харитонова. Разработка и поддержка - Олег Клочков.
ТИЦ Яндекс.Метрика